2022年度學(xué)習(xí)俱樂(lè)部如約而至！自2019年起，學(xué)習(xí)俱樂(lè)部已經(jīng)陪伴大家走過(guò)了3個(gè)年頭，今年7月再度揚(yáng)帆起航。第一期，我們不談專(zhuān)業(yè)，來(lái)聊聊職業(yè)發(fā)展中的困難與感悟，本周邀請(qǐng)了5位同事來(lái)和大家分享他們的故事！
陶龍泉認(rèn)為審計(jì)是一個(gè)很好的平臺(tái)，一個(gè)不限制你發(fā)展的一個(gè)平臺(tái)，可以去接觸各行各業(yè)，看看自己到底適合干什么行業(yè)，這也是他選擇審計(jì)行業(yè)的原因。他從工作和學(xué)習(xí)的平衡、工作中面臨的各種問(wèn)題以及職業(yè)發(fā)展路徑探究幾個(gè)方面和大家展開(kāi)交流，表達(dá)了要以工作為重，強(qiáng)調(diào)了溝通的重要性，也指明了幾個(gè)職業(yè)發(fā)展的路徑給大家參考。“古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅(jiān)忍不拔之志”，這是他激勵(lì)自己也送給大家的話。
陳子欣和其他幾位分享人不一樣，她搬過(guò)的“磚”，都成為了大家的同事！站在HR的角度，她對(duì)大家提出了靈魂三連問(wèn)：“你真正想要做的是什么，想要成為什么樣的人?”、“你現(xiàn)在遇到了什么困境？”、“因?yàn)檫@些困境，你真的需要離職嗎？”從而和大家進(jìn)行了深入的探討。對(duì)于選擇離開(kāi)和留下的人她都給出了自己的建議，她相信現(xiàn)在遇到的困難，在以后都會(huì)變成自己的收獲，希望大家都能戰(zhàn)勝困難，變得更好！
黃嘉麒首先給大家介紹了下他畢業(yè)至今的職業(yè)旅途，分享了他在求職生涯中的困難和感想。也從自己的經(jīng)歷中總結(jié)了幾點(diǎn)：
1.明確崗位定位，了解崗位需要什么樣類(lèi)型的人，判斷自己是否適合；
2.明確自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力，要讓自己的能力和崗位相匹配；
3.做好職業(yè)規(guī)劃，寧可要模糊的正確，也不要準(zhǔn)確的錯(cuò)誤。
寧紫君講述了她作為審計(jì)新人，在項(xiàng)目中遇到的困難與挑戰(zhàn)，以及如何應(yīng)對(duì)這些困難。面對(duì)客戶，要學(xué)會(huì)溝通；面對(duì)同事，要及時(shí)溝通及匯報(bào)進(jìn)度；面對(duì)考試，要盡早制定考試計(jì)劃；面對(duì)突然交辦的工作，要及時(shí)調(diào)整心態(tài)。
呂晶首先和大家進(jìn)行了一個(gè)“數(shù)字傳遞”小游戲，通過(guò)游戲讓大家感受下溝通的魅力和溝通中會(huì)遇到的困難。隨后總結(jié)了溝通中的幾個(gè)關(guān)鍵詞，以及她在溝通中的技巧：換位思考、積極傾聽(tīng)、建立和諧關(guān)系。
